1.5萬億元、30.6%、70%……10月20日，國務院國資委發布前三季度中央企業改革發展主要情況。面對嚴峻復雜的國內外環境，如何看待這份成績單？這些數據背后代表著什么？

1.5萬億元！前三季度央企凈利潤持續快速增長

數據顯示，今年前三季度，中央企業累計實現營業收入26.2萬億元、凈利潤超1.5萬億元，兩年平均增速分別達8.7%和19.7%。

國務院國資委秘書長、新聞發言人彭華崗10月20日在國新辦發布會上表示，這一成績的取得，得益于我國疫情防控和經濟發展領先優勢進一步鞏固，企業發展外部環境總體較好，也離不開中央企業提升產品競爭力和服務供給質量的努力。

“十四五”開局之年已迎來“收官季”。國資央企能否乘勢而上，回答好改革發展的“年度考題”？

在彭華崗看來，目前經濟運行中不確定、不穩定、不均衡因素依然較多，加之去年同期的“低基數”效應逐漸消失，各央企之間發展不平衡問題也比較突出，確保高質量完成全年任務仍需苦干實干。

據了解，國務院國資委將鼓勵中央企業以深化提質增效、瘦身健體、創新發展、防范風險等工作為重點舉措，做好跨周期調節工作，防止經營大起大落。

“從目前中央企業的經營情況和發展趨勢看，雖然面臨著不小的壓力和挑戰，但是只要工作到位，完成全年目標任務我們還是有信心的。”彭華崗說。

同比增長30.6%！央企科技創新投入不斷加大

嫦娥攬月、北斗組網、天問奔火……近年，中央企業把科技創新作為“頭號任務”，重大項目捷報頻傳，創新成果競相涌現。

亮眼成績背后，加大投入力度、增強協同創新、破除體制障礙等一系列“組合拳”，構成了中央企業的“創新密碼”。

今年年初以來，國務院國資委推動中央企業勇當原創技術策源地、現代產業鏈鏈長，前三季度投入研發經費5400.5億元，同比增長30.6%，研發經費投入強度同比提高0.1個百分點。

“中央企業研發投入已經連續8個月保持30%以上的增速。”彭華崗說，下一步國資央企將強化源頭供給，集聚創新要素，促進創新協同，優化創新生態，培育更多科技領軍企業。

他強調，國資央企將聚焦于完善符合科研活動規律的科技成果評價機制，積極推行“揭榜掛帥”“賽馬機制”，讓科研人員真正把主要精力放在科研上，為中央企業高質量發展注入強大動力。

確保完成70%以上！國企改革三年行動加快攻堅

今年是國企改革三年行動的攻堅之年、關鍵之年，中央企業按下改革“快進鍵”，一批體制、機制難題得到有效破解。

“比如三項制度改革，向來是國企改革中難啃的‘硬骨頭’。”彭華崗說，三年行動通過緊抓經理層成員任期制和契約化管理這一“牛鼻子”，以上率下推動企業在更深更廣層面實現管理人員能上能下、員工能進能出、收入能增能減。

數據顯示，截至8月底，96.9%的中央企業建立了子企業經理層成員任期制和契約化管理制度，比去年年底提高了30.3個百分點。

中央企業重組整合受到各方關注。“下一步我們將以市場化為原則，依法合規、積極穩妥地指導中央企業繼續做好重組工作。”彭華崗說。

他表示，在央企集團戰略性重組方面，將按照“成熟一戶、推進一戶”原則穩步推進，并在相關領域積極培育、適時組建新的中央企業集團；在專業化整合方面，將以業務做強做精為目標，以優勢企業為主體，以相關領域行業體制改革為契機，通過無償劃轉、有償收購、股份制合作等方式，大力推進稀土、物流等領域專業化整合。

“我們相信今年能夠完成70%以上的目標任務，力爭到明年7月份之前，基本完成國企改革三年行動的目標。”彭華崗說。